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한국토지주택공사 상반기 신입사원 250여 명 채용지난해부터 토털 블라인드(Total Blind) 채용방식 도입
LH공사 김천 본사 전경

한국토지주택공사(이하 LH)가 올해 상반기 신입사원 250여 명을 채용한다. 모집공고는 이달 중순 발표할 예정이다.

채용절차는 서류전형, 필기시험, 면접전형을 거쳐 최종 합격자를 선발하며, 필기시험은 5월 19일, 면접전형은 오는 6월 중 실시된다. 특히 국가직무능력표준(NCS)을 기반으로 지원자의 직무역량을 심층 검증해 ‘일 잘하는 인재’를 선발할 계획이다.

또한 2012년부터 블라인드 채용방식을 진행 중인 LH는 입사지원서에 사진, 학력, 출신지 등을 기재하지 않는다. 지난해부터 면접전형시 개인을 특정할 수 없도록 통일된 면접티셔츠를 제공하는 토털 블라인드(Total Blind) 채용방식도 도입했다.

박상우 LH사장은 “지난해 대규모 정규직 채용과 비정규직의 정규직 전환으로 일자리 창출에 많은 성과가 있었다”며 “올해 새롭게 개편한 일자리 종합계획 수행에 최선을 다 할 것”이라고 밝혔다. 

기술인 신문 / 조원대 기자 ( webmaster@gisulin.kr )

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